争做企业创新的推动者 争做企业决策的参与者 争做企业文化的建设者 争做企业思想政治工作的引领者
站内搜索
标题
来源
躬耕“老牛”心系新奥特
日期:2011-01-30  来源:新奥特报 第451期  作者:李红

——记新奥特终身员工林以素


林老将对新奥特深情记在字里行间

 

林老与新奥特报

  林以素老先生,现年80岁,是新奥特迄今为止年龄最大的员工。他精神矍铄,当他为我介绍他与新奥特、与新奥特董事长的“缘分”时,眼睛里闪烁着欣喜的目光,愉悦的心情也感染着我。据悉,林老92年6月在新奥特公司入职,在新奥特培训中心辛勤躬耕12载,工作期间一直勤勤恳恳、恪尽职守、平易近人,被新奥特人尊称为“新奥特老牛”。林老一直心系新奥特,经常通过翻看《新奥特报》、电话沟通了解、每年至少一次到新奥特“故地重游”等方式关注着新奥特的发展。他虽早已离职,但仍以“新奥特人”自居。林老祝愿新奥特事业和团队“更上一层楼”、“更上一层天”。
  他是这样来诠释事业“更上一层楼”、“更上一层天”的,1. 产品国际化。通过上市这一更大的平台,我们将产品走出国门、走向世界;2. 发展多元化。大兴星奥星光影视城的横空出世,标志着新奥特业务范围横向发展,实现了“技术+艺术”、“设备+传媒”的多
元化发展;3. 技术专业化。我们新奥特的“老本行”、“根据地”要继续发扬艰苦奋斗的精神,继续保持新奥特在行业中的领先地位,继承在亚运会、奥运会、世博会中成功的经验,做出更大的成绩。对于团队“更上一层楼”、“更上一层天”,林老谈到,1. 员工个人方面,要不断完善自我,提高个人的专业技能同时要脚踏实地,希望新奥特这一宽厚平实相对宽松的舞台可以吸引更多人才的加盟;2. 希望新奥特团队更有凝聚力,更有向心力、团队成员更加精诚协作,形成“三维共同体”(利益共同体、事业共同体、命运共同体),在新奥特同呼吸共命运,团队领导起到模范带头作用……
    坐在一旁的林老的爱人林阿姨抑制不住激动的心情,也要“补充”几句她们一家对新奥特、对董事长郑福双先生的深厚感情。俗话说“锦上添花易,雪中送炭难”,提到新奥特对林家的帮助,林阿姨声音哽咽,眼眶噙着泪花,她讲到,郑总是他们见到过的“最讲人情味”的老板,林老生病住院,郑总像亲人一样频频探望,忙得脱不开身时也总记得委托他人代为慰问,在各个方面给予照顾,让林老安心养病,林老一家甚为感激;离开新奥特,林家搬回老家沧州,郑总也帮忙找车、忙前忙后的张罗,让林家没有“人走茶凉”的感觉,心中充盈着温暖、感动……
  林老把新奥特当成自己的第二个家,把郑总、把新奥特人当成自己的亲人,郑总与林老的合影,也被林阿姨挂在电视机旁的相框里,时不时的看上一看。每当林老拿到《新奥特报》的合订本,总是爱不释手,识字不多的林阿姨也摩挲着报纸,心中滚热。
  林老把自己对新奥特的依恋和深情融入到建议中去,他希望新奥特越办越红火,越办越强大!
  临近采访结束,我为林老拍了几张照片,他还特意嘱咐我:“一定要把《新奥特报》的报头‘新奥特’三个字露出来……”(图/文 李红)